Taiana y Massa anuncian la implementacion de la jerarquizacion salarial dentro de las Fuerzas Armadas

La medida busca solucionar el atraso de los haberes mensuales dentro de las FFAA

El Ministro de Defensa y el Ministro de Economía encabezaron un acto cerca del mediodía junto a los jefes de las Fuerzas Armadas. Esta medida tiene como objetivo la recuperación del importe salarial de las FFAA, el cual se vio disminuido en los últimos años en favor de los salarios de las fuerzas de seguridad interior.

Esta rejerarquizacion salarial sera en torno al 60%, con un primer aumento del 14% que se sumara al 23,3% de actualización salarial en acuerdo con los dictámenes tomados para el personal civil de la Administración Publica Nacional. 

El bono salarial sera otorgado en cuatro etapas: un suba del 14% en Abril; un 14% en Julio; un 10% en Noviembre y un aumento del 10% en los meses de Enero y Abril del 2024. 

Esta recomposicion salarial fue uno de los objetivos del Mensaje de Ley de Presupuesto General de la Administraccion Nacional para el Ejercicio Fiscal del 2023, el cual afirmaba "la necesidad de reconocer al personal de las Fuerzas Armadas, entre otras razones por su profesionalidad, misiones y medio donde se desempeñan y por eso es proposito del Gobierno Nacional reconocer y mantener una adecuada organizacion escalafonaria que responda a la capacidad, responsabilidad y dedicacion del personal".