Reforma laboral: cuáles son los cambios que tratará el Senado

El Senado se prepara para debatir este miércoles el proyecto de ley Bases, que introducirá cambios significativos en la legislación laboral. Defendido por empresarios y criticado por gremios, el proyecto retoma aspectos del DNU n° 70/24, previamente suspendido por inconstitucional.

Según un informe del centro de estudios Cifra de la CTA, las modificaciones “impactarían principalmente en derechos individuales y colectivos de los trabajadores”, facilitando despidos y eliminando sanciones por no registración laboral. La reforma propondrá la figura de “trabajadores independientes con colaboradores” y el uso de contratos de locación de obra o servicios, potencialmente “enmascarando” relaciones laborales. También se buscará derogar el estatuto del viajante de comercio, afectando la regulación de vendedores en relación de dependencia.

Asimismo, el proyecto introduce un nuevo blanqueo laboral que podría desincentivar la registración formal y crearía fondos de cese laboral que reemplazarían las indemnizaciones por despido, incrementando la inestabilidad del empleo.

A su vez, se extendería el período de prueba sin indemnización y se ampliaría la tercerización laboral con responsabilidad limitada. Cifra advierte que estas medidas “precarizan el empleo formal, simplifican el despido en la administración pública y no promueven la igualdad de género” ni adaptan la legislación a nuevas configuraciones laborales.

Cabe mencionar que se prevé que esta nueva legislación pueda recortar costos laborales para empleadores, pero que también pueda generar litigios futuros. Según Cifra, el proyecto “no moderniza las relaciones laborales ni mejora la calidad del empleo registrado, sino que perpetuará desigualdades y precariedad en el mercado laboral argentino”.